周顺，男，汉族，1988年11月生，中员，大学本科，山西汾西矿业（集团）无限义务公司贺西煤矿机电副总工程师、矿山机电高级工程师，山西省职工立异工做室带头人。2015年正在全国煤炭行业职工技术大赛中获得综采维修电工第五名，2022年荣获“中国煤炭行业大师”称号，2023年荣获“中国煤炭行业首席技术”称号，2024年荣获“山西省劳动榜样”称号，2025年荣获“全国劳动榜样”称号。一蹄疾步稳，怯毅笃行；一春华秋实，一无所获。从五省通衢、人文荟萃的鱼米之乡江苏来到群山连缀、沟壑纵横的汾西百里煤海，周顺将本人的芳华、热血、逃求、胡想取“晋柳王”紧紧联系正在了一路。一走来，他以一颗对煤炭事业无限热爱的扎根百里煤海，以现实步履正在摸索智能化开采、保障平安出产、提拔企业效益方面苦心研究、攻坚克难，正在普通的岗亭上创制了不普通的业绩。2011年，自中国矿业大学结业后，出于对“晋柳王”这个亨誉“煤界”的优良从焦煤品牌的神驰，周顺来到贺西煤矿综采二队，成为了这里的一名手艺员。对其时初出茅庐的周顺来说，感触感染最深的是无所适从，“刚下井时，脑子里都是书本学问，现场和想象的纷歧样，啥都不太懂。”初来乍到、不服水土，偏远、糊口单一，不少大学结业生连续分开了矿井。矿上的“老机电”刘亮光一眼看到了内向的周顺眼里的光，晓得他是个好苗子，便想方设法留下他。——保举他加入综采维修电工交锋，让他参取设备和手艺改革；劳其筋骨——和大师一路拖电缆、抬设备、修绞车……其时，综采二队功课的二采区，工做面煤柱多、推进坚苦、设备损耗严沉，但步队做风好、士气高、能攻坚、敢碰硬，是汾西矿业名副其实的功勋队。师傅的勉励，火伴的携行，让周顺下定决心——要干出一番事业。液压管和节制系统，周顺白日跟着师傅学，晚上抱着《矿山机电维修大全》啃到凌晨。别人下班聊天睡觉，他却泡正在废料堆里拆拆旧设备，手指被液压油泡得脱了皮也浑然不觉。经年累月，他正在机电设备调养上练出了一身本事。他常说，设备其实也会“措辞”。他能够正在嘈杂的井下通过异响，分辩出电机轴承是缺油仍是磨损；也能从PLC节制器灯的闪灼频次中，判断出是法式bug仍是硬件毛病。周顺勤快、分心、存心、务实，第一次加入全国交锋就拿到了第五名。久而久之，大师也都晓得贺西矿有个“手到病除”的设备维修大拿。2020年，山西焦煤发布智能化矿井扶植首批单元，贺西矿并不正在此中。矿带领晓得周顺对智能化有所领会，便找到他筹议。颠末一番深图远虑，他们自动递上了“请和书”，决心为首个智能化工做面扶植出一份力。虽然正在井下曾经摸爬滚打了十多年，对各项系统如数家珍，但周顺仍然压力山大。搞智能化难度太大。”“煤能采出来就行，搞智能化就是花架子。”面临浩繁质疑和否决声，周顺却像着了魔，天天逃着带领批方案、审流程、要数据。没有现成经验，他公费买了30多本编程和从动化册本，研究起了智能化专业学问。万事开首难。从规划到实施、从安拆到调试，周顺都守正在现场，逢山开、遇水架桥。正在从动化调试的环节阶段，厂家人员不克不及及时到位，周顺就率领大师自行研究。针对溜子前串后滑现象，他们正在跟机系统中立异开辟出“时控推溜法”，将人工经验为切确到秒的算法指令。那一年，贺西矿成为山西省首家经由智能化实现地面出煤的矿井。正在之后的智能化矿山扶植期间，周顺又身先士卒，率领大师霸占智能化系统的一道道，取得了一项项亮眼的成就：开展“数智联动+110工法”手艺，建立“2+4”常态化运转功课模式，将井下工做面单班功课人员由25人削减至4人，使贺西煤矿成为山西焦煤独一获单元；一曲以来，授业是贺西矿的优秀保守，先后成立过“王强强大师工做室”“高文贵大师工做室”……周顺也插手这个行列。周顺立异工做室成立后，当新入职职工对复杂图纸望而却步时，手绘模仿线，手把手带徒实操。他大师怯于实践，失败后指导复盘；门徒有立异设法，他全力支撑，一路付诸实践。正在他的悉心培育下，数位门徒接过手艺改革的接力棒，成长为手艺。近年来，周顺累计讲课逾千节，吸引了近两万人次参取，帮力200余名人员技术程度获得提拔，培育出张栋、杨凯杰等多名手艺状元。门徒们都笑着说：“赶上周顺，万事都顺。”于企业内深耕，向行业中奋进。周顺还通过中国煤炭行业技术大师讲课平台“煤矿智能化摸索”“智能化工做面视频系统安拆调试方式”等课程，为更多的煤矿职工教授技术。专于身手、轴于立异、顺于时代。前不久，被新录用为汾西矿业机电办理部副部长的周顺为本人定制了“5+2”“白+黑”的特殊行程，用两个多月时间走遍了20多座出产矿井。他暗示，“做为汾西矿业机电办理部副部长，肩上扛着智能化扶植这一沉担，更要从经济角度出发，正在一矿一策上下功夫。”。